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致2018年公务员考试面试学员的一封信
发布时间:2017-12-26 13:46:56    |    发布人: 博学教育    |    点击次数: 11499

亲爱的同学: 

祝贺你顺利通过笔试,欢迎你参加博学公务员面试特训班!从千军万马中脱颖而出,你已经闯过了公务员之路上的第一关,接下来是更为关键的第二关――面试,这是决定成败的一关。旌旗在望,任务更重,你我都需全力以赴,让我们一起努力! 

什么是面试?《国家公务员录用面试暂行办法》中表述为:面试是通过面对面的交谈,测评应试人员适应职位要求的基本素质和实际工作能力,包括与拟任职位有关的知识、经验、能力、性格和价值观等基本情况。这给我们指明了学习的方向。 

首先,面试学习是品德的涵养,一定要从内心深处革命。“德才兼备,以德为先”是我国干部培养和选拔的重要原则,“德”通俗地说就是政治思想素质、道德、人品、价值观。中国人自古崇尚“修身齐家治国平天下”,认为个人修养是从政的基础,道德高尚才能心系百姓,为国效劳,才会有高境界、高眼界、深思想。

——读书有三重境界,“为知,为己,为人。”为知,增长学问、识见和智慧;为己,修身、正己,培养人格、道德和情操;为人,为黎民百姓而读。

——人生也有三重境界,王国维说:“古今之成大事业、大学问者,必须过三种这境界:‘昨夜西风凋碧树。独上高楼,望尽天涯路。’此第一境也。‘衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。’此第二境也。‘众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处。’此第三境也。”

这都反映了做人、做事、做学问三位一体的中华优良传统。面试也是如此,要学知识,更要学做人,需要我们“从灵魂深处发生革命”,时刻自省、自警、自励,寻找自身的问题,不断加以改进,做一个品德高尚的人。

其次,面试是口才(口头表达能力)的学习,一定要抓住口头表达的特点和学习要求来强化提高。面试是通过口语来实现的,同时面试过程也是一个人际沟通过程。而同学们十几年来,几乎都是书面化的学习方式,口头表达能力普遍比较弱,并且会延续笔试的学习方式来准备面试,往往会进入学习误区。一是重笔头表达而不重视口头表达;二是重背诵记忆而轻即兴表达。三是重自我表达而忽视交流。而口头表达的速度要求远高于笔头表达,对思维的反应速度要求高得多,据统计,一般人口头表达的速度在250字(不含标点)/分钟,而笔头表达一般在20/分钟。而背诵记忆式的学习,对提高快速组织语言的能力几乎没有作用,遇到陌生题目时往往反应跟不上。因此,提高反应速度是面试训练的重中之重。具体来说,就是要边思考边快速说话,努力压缩思考的时间,并且要注视着人说话,在表达观点的同时与对方进行合理的交流。

第三,面试学习是思维学习,一定要掌握科学的思维方式方法。面试表达非常强调逻辑性,每道题都有不同的测评要素,对应不同的思维方式。逻辑是否严谨,条理是否清晰,这是考官评分的重要参考。我们要了解思维的不同维度划分如广度、深度、创新度等;或发散思维、辩证思维、抽象思维、创新思维、论证思维等,精确区分,认真体会,注重实例分析,梳理解题思路,培养严谨的思考问题、解决问题的思维模式,准确把握抽象与具体、宏观与微观、广度与深度的关系,从模糊走向精确,从业余走向专业。

第四,面试学习是能力学习、经验学习,一定要注重实践,在实践中提高应用能力。一方面,讲话是熟能生巧的,口头表达需要大量的练习,才能提高反应速度。以听课——理解——模仿——实践训练的方式来学习,请大家在上课时注意观察老师的语言表达方式,现场即可模仿学习。另一方面,面试是为用而考,特别注重实践能力,包括计划组织能力、应变能力等,而这种能力的提高需要贴近现实。近年来流行情景模拟题,其实就是公务员工作场景的再现。听课——记笔记——复习,是笔试最常见的学习方法,但不适合能力学习。计划组织能力、应变能力、人际关系处理能力侧重于经验积累,依靠大量案例分析积累处事经验,形成实践的适应性,才能有效解决问题。尤其是应届毕业生,缺乏社会阅历,特别要加深对基本国情、机关人际环境、现实工作场景、工作方式方法的理解。

第五,面试学习也是心理学习,是增强信心的过程,一定要强化提高心理素质。信心来自于自我剖析,正视自身的优点和不足,既不盲目乐观也不妄自菲薄,涵养平和理性的个性,处变不惊,临危不惧,从容而生自信。信心来自于实力,通过课程学习,熟悉题型,掌握思路和方法,加强知识储备,提高实战水平了,信心自然就满满了。信心更来自于实战,面试是一个实践的过程,增强临场的适应能力、抗压能力相当重要,通过高强度答题练习、全真实战模拟,提高心理抗压能力,临场就能挥洒自如,“谈笑间,强虏灰飞烟灭”。经过博学特训,其他面试培训都是小儿科!经过系统化学习后,你的考试实力会全面提高,充满自信,一旦进入考场,王者霸气,将无可匹敌。

细节决定成败,成功需要一步一个脚印地走,我们要以“抓铁有痕,踏石留印”的精神来抓好面试学习。不积跬步,无以致千里;不聚小流,无以成江海。同样,千里之堤,溃于蚁穴;一着不慎,全盘皆输!我们要加强研究和实践,既要研究过去的考题,也要研究未来的新考法;既要研究自己,也要研究考官。前人有太多经验,值得我们学习;有太多的教训,需要我们吸取。总结规律,精确落实,大到宏观答题框架,小到入场的细节,都要在实践中严格执行,丝毫不能马虎。总之,我们不能因为一个细节而遗憾终生。

面试培训是一个系统工程,是全面提高人素质的过程。我们注重全面完善自我,放眼长远,致力于夯实学员的事业根基,让学员终身受益,以达到“给我七天,还你一生”的目标。希望能引发你的共鸣,并得到你的检验和认可。十多年来,我们培训的效果正在显现,不少学员已经步入领导干部行列,更多的人即将成为领导干部,他们感慨:是博学特训改变了他们的一生!他们以自身成长的经历,以最真切的感受肯定了博学教学的效果,他们的赞誉弥足珍贵。我们相信,他们行,你一定也行!

欣逢盛世,当把握机遇,有所作为,而机遇永远为奋斗者而准备。在此我们祝愿亲爱的学员们:认真学习,奋勇拼搏,战胜自我,战胜对手,成就精彩人生!加油!

接下来,就让我们共同开始这段不平凡的征程吧。

 

                                博学面试王辅导团队

 

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